面试前,相关部门强化对公务员录用面试考官的培训,提升面试考官能力素质,帮助考官熟练掌握面试测评技术、工作流程等,切实以面试考官队伍的高素质保证面试工作的高质量。
省公务员局负责人介绍,面试全流程坚持安全有序,认真落实党中央、国务院和省委、省政府关于疫情防控的最新要求,制定印发面试疫情防控指导意见,指导各地各单位加强风险研判、细化防疫措施、做好应急预案,确保各项防疫要求落到实处。
面试结束后,将按照公务员招录公告确定的考生总成绩计算办法,合成考生总成绩。按照与职位录用计划数1∶1的比例,根据总成绩从高到低的顺序,确定体检、考察人选。7月中旬开始将按照有关规定组织体检、考察,确定拟录用人员名单并进行公示。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,按规定程序办理审批或者备案手续。( 林元沁)
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