6月14日(郭洪武)“通过对标找差,在今后的工作中,我要钻研业务,强化能力,始终把干好、做优工作放在首位,还要勇于创新,敢于试错。”近日,在宿迁市看守所3楼会议室内开展的“三问三比”研讨检视活动中,民警朱晓晨畅谈了自己的体会。
“问初心、比忠诚”“问能力、比担当”“问差距、比贡献”,5月初,宿迁市公安局在全市公安机关开展“三问”叩击灵魂、“三比”踔厉奋进大讨论大教育活动,切实让全警接受一次政治淬炼、思想洗礼,凝心聚力提气,勇当护航高质量发展排头兵。
据悉,“三问三比”活动从5月10日开始至6月底结束,为期50天。“问初心、比忠诚”即通过回顾、感悟、叩问初心,保持对党绝对忠诚的政治本色;“问能力、比担当”即在创新中强能力,在化解风险中强担当;“问差距、比贡献”即对标最先进地区,着力破解难题、打造亮点品牌,全力向领跑奋进。
如何深入开展大讨论大教育活动?宿迁市公安局紧紧围绕动员部署、学习研讨、检视剖析、专项整改、建章立制等重点环节重要任务,围绕“十二个是否”开展讨论、检视、剖析,形成问题清单、整改清单,让全警接受一次政治淬炼、思想洗礼,通过教育学习、排查问题、整改落实,努力打造一支忠诚干净担当的公安队伍。
“围绕‘三问三比’,交警部门立足本职工作,服务发展、保障民生,全力以赴保安全、保畅通、防事故。”宿迁市公安局交警支队支队长窦道奇说。
“作为服务经济发展最直接、最紧密的警种部门,我们要对标找差,强化参谋、打击和服务三大职能,为老百姓提供更多权益保障,打造更优的营商环境、更美的和谐家园。”宿迁市公安局经侦支队政委寇岩说。
宿迁全市公安机关围绕落实“三问三比”大讨论大教育活动,用大讨论大教育寻找“金钥匙”,进一步补短板提能力促进公安事业发展;以大讨论大教育瞄准“风向标”,进一步凝聚共识提气增劲;将大讨论大教育作为“试金石”,进一步鼓励民警干事创业护航发展。
与此同时,宿迁市公安局把24个机关党支部与基层派出所党支部进行捆绑结对共建,在工作中上下联动,协同推进,实现互联互补互动、共创共建共享。
“通过开展‘三问三比’大讨论大教育活动,实现政治上更加敏感、履职上更加担当、执法上更加规范、纪律上更加严明。”宿迁市公安局党委委员、政治部主任王柳青说。
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